Naar hoofdinhoud

Met het oog op de toekomst - visie, vaardigheden en vakmanschap voor strategisch leidinggeven

Leidinggevende zijn binnen de politie vraagt veel. Als leidinggevende moet je kunnen opereren als kritisch adviseur, bruggenbouwer, regisseur, innovator en vaandeldrager. Soms ben je de ambassadeur van een enkeling. Op andere momenten vertegenwoordig je het team, jouw leidinggevenden of de organisatie als geheel. Dat vraagt om souplesse om een situatie goed in te schatten en met behoud van eigenheid een rol in te nemen.

Tijdens het leerprogramma ‘Met het oog op de toekomst’ werken we met de opgaves van de politie. Wat betekent het om politiemacht te zijn in een tijd waarin grote maatschappelijke verschuivingen plaatsvinden? En er veel onzekerheid is? Welke strategische vraagstukken kom je tegen? Welke keuzes en belangen ervaar je? En hoe ga je daarmee om?  

  • Opleidingsvorm: deeltijd
  • Uitstroomniveau: niveau 7, Master wo
  • Duur van de opleiding: 1 jaar
  • Waardedocument: bewijs van deelname
  • Locatie:

    Geen locatie bekend

Praktische informatie

Toelatingseisen

  • De leiding van de eenheid ziet de deelnemer als MD-kandidaat, talentvol en als mogelijke doorgroeier.
  • Deelnemers hebben de wens zich persoonlijk en professioneel actief te ontwikkelen. Je hebt een academische opleiding afgerond.
  • Deelnemers zijn bereid tijd vrij te maken voor de duur van het programma zowel tijdens de blokken, als tussentijds.
  • Deelnemers zijn in staat om kennis en ervaring te delen en te ontvangen. Wat je leert als groep en als individu hangt sterk af van de inzet van iedere deelnemer.
  • Jouw leidinggevende geeft jou de mogelijkheid om de bijeenkomsten bij te wonen en de benodigde tijdsinvestering te kunnen doen.
  • Deelnemers zijn aanwezig bij alle bijeenkomsten.
  • Een politiechef kan een mogelijke deelnemer voorgedragen. Een eenheid of directie kan een deelnemer aanmelden. 
  • Het programmamanagement onderzoekt tijdens een intakegesprek met je of jouw leerdoelen, motivatie, aandachts- en interessegebieden aansluiten bij het leerprogramma. Je krijgt een schriftelijke bevestiging van definitieve plaatsing. 

Dit is een intern leerprogramma voor de politie. Er is ruimte voor een of enkele (beoogd) zij-instromers. 

Inschrijven

Heb je interesse? Schrijf je in via dit inschrijfformulier.  

Wil je meer informatie? Neem contact via 088 – 662 20 59 of stuur een e-mail.  

Dagdeel

dagonderwijs, avondonderwijs

Opleidingscode

n.v.t.

Inhoud

Voor wie is deze opleiding

De doelgroep bestaat uit talentvolle leidinggevenden en/of MD-kandidaten (op het niveau van of geschikt voor het niveau van sectorleiding) met mogelijkheden om door te groeien naar het strategisch niveau.  

Dit leer je tijdens de opleiding

Na afloop van het programma heb je: 

  • Meer zicht op maatschappelijke  ontwikkelingen en de functie van de politie. En wat dat betekent voor het leidinggeven in het hier en nu. 
  • Verschillende handelingsopties om de politieorganisatie te besturen in een veranderende omgeving. 
  • Jouw (strategische vak)kennis geactualiseerd op belangrijke thema’s. 
  • De mogelijkheid om diverse leiderschapsstijlen toe te passen in de juiste situatie. Met oog voor eenheid en verschil. 
  • Jouw communicatief vermogen vergroot door in wisselende omstandigheden visie en beleid betrokken en overtuigend uit te dragen. 
  • Jouw reflectief vermogen versterkt door de (eigen) praktijk onder ogen te zien.
  • Meer bewustzijn van de eigen ontwikkeling als politieleider en mogelijke strategische kansen.
  • De veerkracht om vitaal te blijven in een rol met meer zichtbaarheid en verantwoordelijkheid.
  • Een informeel netwerk gevormd met collega deelnemers.
  • Beter toegang tot het Strategisch Netwerk.
De opzet van de opleiding

Je leert op verschillende manieren:

  • Gezamenlijk leren en ontwikkelen. Hierbij is aandacht voor maatschappelijke context, kennis- en vakontwikkeling, vraagstukken en reflectie.
  • Verdieping in kleine groepen, door intervisie en bij de verdiepende masterclasses. Je hebt keuze uit verschillende masterclasses.
  • Persoonlijke ontwikkeling. Bij start van het leerprogrammadoor een biografie, een feed forward en de intake. Deze middelen vormen de rode draad voor de persoonlijke ontwikkelpaden tijdens het leerprogramma. En daarna door tussentijdse coaching en mentoring.
  • Door netwerken te vormen en toegang te bieden tot bestaande netwerken. Deze bieden jou nieuwe perspectieven op theorie en praktijk van strategisch leiderschap.
  • Door het lezen of beluisteren van de aangeboden literatuur, artikelen en online studiemateriaal. 

Studieduur 

  • Het programma heeft een looptijd van een jaar.
  • Het programma bestaat uit 9 inhoudelijke blokken, met steeds een periode van circa 4 weken tussen iedere bijeenkomst (vakanties daargelaten). Aan het einde zijn er afrondende bijeenkomsten. 
Toetsing en examinering

De deelnemers ronden het programma af met een individuele reflectie op hun persoonlijke en professionele ontwikkeling. Daarnaast werkt de groep als geheel aan een afsluitende opdracht. Jullie presenteren deze aan het strategisch netwerk. In deze presentatie is jullie  visie op het politieleiderschap van de toekomst zichtbaar.

Zo ga je studeren

De studiebelasting bedraagt circa 181 contacturen en 181 uren zelfstudie. Zelfstudie kan onder meer bestaan uit literatuur, online-learnings, opdrachten en leren en reflecteren in de praktijk. 

Leiderschap als handelingspraktijk

Leidinggevende is niet alleen iets wat je bent, maar vooral iets wat je doet. Jouw rol krijgt vorm in het dagelijks handelen. Naast handelen is reflectie belangrijk. Wie ben je als leider? Waar sta je voor? Welke afwegingen bepalen je keuzes?  

Het programma is een pleisterplaats voor reflectie. Hier lerende deelnemers als reflective practitioner om stil te staan bij hun rol als leidinggevende. We reiken deelnemers verschillende gezichtspunten aan op leidinggeven. En dagen hen uit om deze perspectieven te verbinden aan de eigen werkpraktijk, de persoonlijke eigenschappen en eigen gedrag. Via actuele thema’s werken deelnemers aan kwaliteiten voor het politieleiderschap van overmorgen.  

Daarnaast is er ruim aandacht voor vitaal leiderschap. Zorg voor jezelf en voor de ander zijn belangrijk voor een gezonde organisatie. Emotionele en professionele vitaliteit vormen een rode draad door het leerprogramma.  

Persoonlijke ontwikkeling  

Naast kennisontwikkeling loopt door het gehele programma een persoonlijk ontwikkeltraject. Hierdoor verzamelen deelnemers verder inzicht in wat hen drijft of remt. En wat hun ambities zijn en welke ervaringen zij kunnen gebruiken om zich verder te ontwikkelen.  

Dagelijkse praktijk  

Het echte leren doe je op de werkvloer. Daarom vragen we deelnemers om de opgedane kennis en ervaringen iedere keer te toetsen aan hun dagelijkse praktijk.  

Verankering  

Het programma sluit aan bij de ‘Visie op leiderschap’ en ‘het Strategisch kompas’. Het beroepsprofiel ‘politieleider’ en de kwaliteiten voor strategisch leidinggevenden zoals beschreven in het beleid rond Management Development zijn het uitgangspunt. 

Na de opleiding

Resultaat

Na deze opleiding heb je:  

  • Meer zicht op maatschappelijke ontwikkelingen, de functie van de politie en wat dat betekent voor het leidinggeven in het hier en nu. 
  • Verschillende handelingsopties om de politieorganisatie te besturen in een veranderende omgeving. 
  • Actuele (strategische vak)kennis over belangrijke thema’s. 
  • De mogelijkheid om diverse leiderschapsstijlen toe te passen in de juiste situatie. Met oog voor eenheid en verschil. 
  • Jouw communicatief vermogen vergroot door in wisselende omstandigheden visie en beleid betrokken en overtuigend uit te dragen. 
  • Jouw reflectief vermogen versterkt door de (eigen) praktijk onder ogen te zien.
  • Meer bewustzijn van de eigen ontwikkeling als politieleider en mogelijke strategische kansen.
  • De veerkracht om vitaal te blijven in een rol met meer zichtbaarheid en verantwoordelijkheid.
  • Een informeel netwerk gevormd met collega deelnemers.
  • Beter toegang tot het Strategisch Netwerk. 

Startdata

Startdata
Startdatum Lesdagen Locatie Beschikbare plekken Startmomentcode
Najaar 2025 Deze informatie is (nog) niet beschikbaar

Niet gevonden wat je zocht?

Deze website van de Politieacademie gebruikt cookies om de website goed te laten werken. En om het gebruik van de website te analyseren. Dit doen we volledig anoniem. Je gaat hiermee akkoord als je op ‘accepteren’ klikt. Klik je op ‘weigeren’? Dan plaatst de website deze cookies niet.

 

Meer informatie over het gebruik van cookies op politieacademie.nl lees je in onze cookieverklaring.